Promouvoir la diversité

Diversifiez les recrutements pour enrichir les équipes

Emerging accompagne les entreprises qui ont la volonté d’augmenter les recrutements de jeunes diplômés en situation de handicap à travers la création de partenariats et d’actions spécifiques

Emerging accompagne, dans le cadre de la RSE notamment, les entreprises qui souhaitent élargir et diversifier leur recrutement de jeunes travailleurs, non diplômés, éloignés de l’emploi.

La féminisation des métiers reste un challenge pour beaucoup d’entreprises. Emerging accompagne la DRH et les équipes opérationnelles pour créer des filières de recrutement et pour les fidéliser …

   Un constat

Vivier mal exploité de jeunes ayant des compétences utiles pour l’entreprise

Recours aux outils classiques qui ne

permettent pas de les détecter

Difficultés à fidéliser les éléments les plus

motivés et des turnovers importants

   Des résultats

Turn-over maîtrisé

Intégration durable du recruté

Charte diversité respectée 

Entreprise citoyenne

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